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銀髮再就業   職人回歸再戰10年

發布單位

綜合規劃科

發布日期

108-04-19

檢核日期

108-06-11

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42


    都已經滿頭白髮且有兩個孫子了,還要每天上班工作,是不是因為命不好?如果有這種觀念,那就落伍了。為促進中高齡及高齡人力再運用,勞動力發展署中彰投分署積極扮演銀髮就業者的專屬諮詢顧問兼應援團,不只在旁邊加油,也是支持靠山,並陸續舉辦「銀髮再就業 活力中高齡」系列講座,首場的「職人回歸再戰十年」講座,將於4月29日在彰化縣工業會舉行,歡迎民眾報名參加。

   

    依據內政部統計,臺灣自107年起正式宣告邁入「高齡社會」,65歲以上老年人口占總人口比率14.05%,7個人當中就有1個是老人,更在少子化的衝擊下,勞動人口供給下降,人才短缺的問題逐漸浮現,而中高齡者豐富的經驗智慧及純熟的技術,恰是可以活化再運用的寶貴人力資源。

 

    首場「職人回歸再戰十年」講座,為了讓銀髮族了解自己的工作優勢,找回自信,特別邀請到S.R.職涯管理顧問工作室負責人陳浩正,及「回歸職人」宋致輝現身說法。陳浩正授課經驗豐富,多年來協助中高齡求職不遺餘力,他觀察到多數中高齡被動性退出就業市場,多因自我內在調適不足及環境適應困難等問題。

 

    陳浩正將分享「活躍老化」的觀念,教大家如何適應職場變化,並鼓勵退休者再次就業,幫助銀髮族「活到老,做到老」,帶著自信,重新迎向勞動人生。

 

    另外,現場加碼邀請「回歸職人」宋致輝先生,分享再次進入職場的甘苦,以及如何克服適應上的困難,重建自信心,並獲得成就感。

 

    單親爸爸宋致輝曾因無法配合公司遷廠而遭資遣,他獨力撫養3名子女,突然而來的失業困境,讓他倍感壓力,父代母職,「為母則強」的韌性,使他在領取失業給付期間,努力取得「堆高機操作」、「固定式天車操作」等5張證照,重新回到職場,他憑著努力不懈,如今已晉升為副廠長,也再創職涯新高峰。

 

    中彰投分署代理分署長林淑媛表示,近年政府積極推動銀髮再就業與退而不休理念,而此場講座充分結合實務與理論,相信對有意重返職場的民眾而言必定受益良多,講座內容相當精采,歡迎有興趣的民眾可採線上或電話報名,詳請請洽04-2526-2934#423 吳小姐。